Kategoriler ve SJR Quartile (son yıl: 2025)
| Kategori Adı | Quartile |
|---|---|
| Industrial Relations | Q3 |
| Life-span and Life-course Studies | Q3 |
| Organizational Behavior and Human Resource Management | Q3 |
| Public Health, Environmental and Occupational Health | Q3 |
Kategori Quartile Tarihçesi (2011–2025)
| Kategori | 2025 | 2024 | 2023 | 2022 | 2021 | 2020 | 2019 | 2017 | 2016 | 2015 | 2014 | 2013 | 2012 | 2011 |
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| Life-span and Life-course Studies | Q3 | Q3 | Q3 | Q3 | Q3 | Q3 | Q3 | — | — | — | — | — | — | — |
| Organizational Behavior and Human Resource Management | Q3 | Q3 | Q3 | Q3 | Q3 | Q3 | Q3 | — | — | — | — | — | — | — |
| Public Health, Environmental and Occupational Health | Q3 | Q3 | Q3 | Q3 | Q3 | Q3 | Q3 | — | — | — | — | — | — | — |
| Industrial Relations | Q3 | Q3 | Q3 | Q2 | Q2 | Q2 | Q2 | — | — | — | — | — | — | — |
Kurum Akademisyenlerinin Yayınları (0)
Dergi Listesine DönBu dergide henüz kurum makalesi kaydedilmemiş
Web of Science (JCR)
3. tarafQ3
JCR
Quartile
Quartile
0,8
JIF
1,1
5-yıl
JIF
JIF
%29,6
Yüzde
Rank
Rank
ESCI
En İyi SıralamaINDUSTRIAL RELATIONS & LABOR
WoS DurumuActive
Erişim ModeliHybrid and Open Access Support
Kaynak: wos-journal.info (kamuya açık, Clarivate/WoS'a ait değildir)
Hızlı Erişim
Metrikler (2025)
Q3
Best
Quartile
Quartile
0,354
SJR
29
H-Index
#15477
Rank
0,74
Atıf/Yayın
(2y)
(2y)
47,4
Ref/Yayın
81
Yayın
(3 Yıl)
(3 Yıl)
88
Atıf
(3 Yıl)
(3 Yıl)
947
Toplam
Kaynak
Kaynak
%61,8
Kadın
Yazar
Yazar
SDG 8
Overton 1
Dergi Bilgileri
Yayıncı
Roskilde University
Ülke / Bölge
Denmark · Western Europe
Tür
journal
ISSN
22450157 · 22450157 · 22450157 · 22450157 · 22450157 · 22450157 · 22450157 · 22450157 · 22450157 · 22450157 · 22450157 · 22450157 · 22450157 · 22450157
Erişim
Açık Erişim
Scimago ID
21100827425
Yayın Kapsam Aralıkları
2011-2024
2011-2024
2011-2024
2011-2024
2011-2024
2011-2024
2011-2024
2011-2024
2011-2024
2011-2024
2011-2024
2011-2024
2011-2024
2011-2025
Geniş Alanlar
SJR Trendi (2011–2025)
2011
2012
2013
2014
2015
2016
2017
2019
2020
2021
2022
2023
2024
2025
H-Index Trendi
26
2011
26
2012
26
2013
26
2014
26
2015
26
2016
26
2017
26
2019
26
2020
26
2021
26
2022
26
2023
26
2024
29
2025